作为一个管理者,往往需要管理一个团队,而团队是由成员组成的。要想管理好这个团绡溽纤隋队,就必须对团队的成员有一定了解。首先应记住你的团队成员姓名,这样你才可以去顺利的开展你的工作,也让你的成员对你心服。那么作为一个管理者该如何去快速的记住你的成员姓名呢?下面分享一些快捷方法。
方法一
根据你的成员特性去记住他的名字。比如了解成员的优缺点，有些成员能歌善舞，擅长交际，你只需要和他稍稍交流，把握住特的特性，然后时时把这些特性和他的名字联系起来，很快你就会记住他的姓名。你会感觉到能唱能跳就是他，他在你心目中形成了固有形象，你就记住了他，或者你的成员有一些特殊的爱好，根据这些爱好也能记住他的名字。
方法二
利用你的成员身体特征。有些成员体型偏胖或偏瘦，从而在在你的成员间显得有些特别，你可以先去记住这些特别者，一想到胖或瘦，就想起了他，就想起了他的的姓名。还有些成员可能在身体某些地方和常人不同。比如嘴下方有胎记等，也可以利用这些身体特征去记住他的姓名。
方法三
利用你成员本身的姓名。有许多人姓名很特殊，往往利用他的名字特殊性很简单就能记住他。比如想到他的名字时，可能就会想到某些名人、某件事情、某个画面等，进而你就把他和很多名人、事件联系起来了，想到这些你就会记住他的姓名了。还有些人姓名里面有些很特殊的汉字，记住这些特殊汉字也能记住他的姓名。
方法四
利用一些地点特殊性。比如你的成员在某个地方发生过一些特殊的事情，让你记忆深刻，而每当你经过这些地点时或类似这样的地点时你就想起了你的成员，从而把他和这些地点联系起来，进而利用这些特殊的地点记住他的姓名。
方法五
利用时间特殊性。想想这位成员是什么时候加入的，加入的时间有什么特殊含义没有，将这些细节与他的姓名联系起来。或许他加入的时间刚好是一些特殊时段，给你留下了比较深刻的印象，利用这点也可以记住他的姓名。
方法六
与成员沟通交流去记住他。在你空闲的时候，多去与你的成员间好好沟通沟通，联络联络感情。当你交往多了，你会记住成员的很多细节，往往会自动将他们与你的成员联系起来，你会很快的记住你的成员姓名。
方法七
刻意去记住他。有时候你的成员比较多，又没有什么特殊性，你可以花点时间特意去记记他们的姓名，比如反复的写一个人的姓名，或将他的姓名写在你经常看到的地方。看多了见久了，你就会很快记住他们的姓名。
方法八
时时观察你的成员。当你时时的留心你的成员时，你就会在他们身上发现许多你不知道的东西，这往往就是某个成员独有的，利用这些东西对号入座，把他们与成员的姓名充分结合起来，你就可以在很短的时间里记住他们的姓名。
