1、首先我们要派遣一名员工去打探对方员工的信息，这时，成功率基本会在90%左右。成功打探信息后，可以选择离间对方员工，或者直接挖人。对员工离间，是降低员工忠诚度的。忠诚度越低，挖人的成功几率越高。这里有个小技巧，可以同时离间和挖人。先选择一名员工离间对方，再选择员工挖人。因为离间成功的话对方与昂工的忠诚度会减少15点-30点。而挖人是在离间之后，这时，因为离间是先进行，挖人是后进行，其他玩家没有办法及时的为他的员工恢复忠诚度，所以挖人的成功率也会增加。
2、每天还可以给你重点关注的员工吃3次糖衣片，效果是每一次减少对方员工5点忠诚度。不过需要在商城中购买，有钱的玩家必备啊!当然，也可以不离间，直接挖人。派遣的员工执行力越高，挖人的成功率也相对提高。这个是我通过实践证明过的，在无数次失败的教训后得出得结论。
3、如果你的员工有口若悬河天赋，挖人的成功率也会相应增加。挖人的时间为1分钟，这时你需要做的就是漫长而短暂的等待。1分钟后，一切都会揭晓。如果失败了，不要灰心，继续你的挖人工作。当挖人的成功率在8%-14%左右时，都是有机会成功挖人的。(本人最高的成功率只有14%,有达人有更高成功率的，请勿砸鸡蛋)。
