冷静接受政审没通过的事实。没有通过政审，并不说明你很差，所以一定要平静地接受，要冷静地对待。
认真梳理别人对自己的评价。坐下来，理好自己的思绪，安静一会儿，好好想想别人对自己的评价，虚心接受别人的正确评价。
了解是哪些方面政审通不过。政审材料里面肯定会写明哪些方面通不过政审，所以你自己一定要细看。客观分析自己所存在的不足。人无完人，每一个人都有自己的不足。要正确分析自己的不足，正确对待这些不足。
在工作岗位中努力展示自己。在工作中，不要有任何情绪。在平凡的工作岗位上，更加要努力工作，把工作做扎实。
努力改正自身的缺点和错误。在性格方面不足，要尽量克服。工作经验不足，要好好向别人学习。其他方面的错误，要努力改正。
政审考核程序：
1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。
2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况，并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。
3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见，集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，并作为决定是否录用的重要依据。
