1、首先是学习，并秤郓鹜媲且要学以致用，只有不断的学习和实践，才能提高你的知识水平的实践能力，这样才会提高你的工作技术含量，如你是做统计的，以前只会用惕镅殂蜘笔和算盘来计算，慢慢你要学会用计算器，再慢慢学会用电脑，学会用电脑进一步学习各种和你职业有关的统-计-软件知识并且要多运用，提高自己的运用能力，这样你在统计这个行业的竞争力就会得到增强。而如果你停止学习，固步自封就会被替代。
2、第二，要把自己的职-业-融入到人-工-智-能-生-态-圈里，利用人-工-智-能来发挥自己的一技之长。比如我们以前上课只有书本和粉笔，后来有录音机和电视机，现在有多媒体设备，现在我们可以充分利用人工智能设备能更方便更好地制作一个更加精彩的微课。
3、第三，提高自己的创造力和创新能力，人-工-智-能能创造很多绝妙的东西，但都是程-序-设计好的，缺少灵活性和创新性，我们可以根据人-工-智-能创造的东西进行改造，或者自己去创新改造，这样将来才不会被淘汰。
4、第四，提高自己的综合素质和能力，人-工-智-能缺少人性化，对于情感和人类利益之间的权衡，对现有资源的配置、整合以及沟通这方面，人-工-智-能无法做到合理分配、沟通和管理，只有我们提高这方面的能力，在人-工-智-能时代也有立足之地。
5、第六，提高服务人的能力，不管人-工-智-能怎么发达怎么真实性还是缺少真实情感的，如果你在心理咨询、照顾服务人这方面能力较强，那么你也不会被人-工-智-能淘汰掉。
