1、时间的选择辞职的时间最多的应该是在年前、年后这个时间段。同时这个时间段也会有很多的公司和企业招聘员工。其次辞职的朋友可以结合当地的招聘会，或者招工信息选择辞职时间。毕竟辞职后总呆着也烦，两个工作对接最重要。
2、怎么和公司说？离职的时候最不想说的就是辞职原因！有很多不能说的原因，其实“善意的谎言”于人于己无害最好。例如因为个人身心原因而不能继续工作的借口，如“身体不适，无法继续工作”。还可以说家里父母不想让自己继续干下去，给自己找了份工作。
3、辞职要做好工作交接工作交接的人员到位了之后，你需要把本来的工作内容给交接好，建议双方签订手写交接单，然后双方确认签字。不要嫌麻烦，手写交接单会为你以后省去很多麻烦，
4、抓住好工作的机遇如果想好想辞职了，那就先边找工作边应聘，如果确实有非常好的机会，就不用管什么乱七八糟的旁的事情了。一定要要抓住机会！
5、抓住招聘会的时间离职的时间，最好可以抓住当地的招聘会的时间，比如月初或者月末，一般有招聘会的时机，可能性比较多一些。
6、根据职场辞职习惯去辞职很多人都是拿了年终奖之后才辞职，这样位子就空着，选择的机会自然就多了，工作机会也多。如果你在年中或者年末找工作，由于公司的生产计划和职位安排都已经定好，这时候就不容易找工作了。
