1、测试沉静与自信:如为什么公司要聘用大家?这时给一个简短、有礼貌的回答就行了。
2、测试大家对这个公司、这份工作的看法:在此前应了解这家公司,组织几个简短而切合实际的看法,捂执涡扔使考官了解大家具备公司要求的素质。
3、最低的薪金要求:避免正面回答,强调是感兴趣这个机遇与挑战,避免谈论报酬,直到被雇佣为止。
4、将在这家公司待多久:回答这样的问题,应该有一种明确的态度,尽可能长时间。
5、有和这份工作相关的训练或品质吗:说明要短,据两三个最重要的品质,并且要有事实依据。
时间:2024-10-11 19:55:03
1、测试沉静与自信:如为什么公司要聘用大家?这时给一个简短、有礼貌的回答就行了。
2、测试大家对这个公司、这份工作的看法:在此前应了解这家公司,组织几个简短而切合实际的看法,捂执涡扔使考官了解大家具备公司要求的素质。
3、最低的薪金要求:避免正面回答,强调是感兴趣这个机遇与挑战,避免谈论报酬,直到被雇佣为止。
4、将在这家公司待多久:回答这样的问题,应该有一种明确的态度,尽可能长时间。
5、有和这份工作相关的训练或品质吗:说明要短,据两三个最重要的品质,并且要有事实依据。