缴费基数除以社会平均工资等于0.8，就是你的缴费基数低于社平工资20%。
老保险缴费指数最终是0.8，个人帐户8万多元，工龄30年，2017年底退休，退休金4109元。
这位员工原来在医院工作，1992年从医院辞职后，一直在私企工作，视同缴费年限5年。如果在医院退休（55岁）可拿退休金7000多元。
占比：
1、养老：单位按基数的20%缴纳（2000*20%=400元），个人按基数的8%扣缴（2000*8%=160元）。
2、失业：单位按基数的1.5%缴纳（2000*1.5%=30元），个人按基数的0.5%扣缴（2000*0.5%=10元），农民工个人不缴费。
3、工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳（2000*1%=20元），个人不缴。
4、生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳（2000*0.8%=16元），个人不缴费。
5、医疗：单位按基数的9%(基本医疗）+1%(大额统筹）缴纳（2000*10%=200)，个人扣缴2%(基本医疗）+3(大额统筹）(2000*2%+3=43元）。
6、住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳（2000*8%=160元，共缴320元），若单位条件好可申请提高到10%。
