公司的业绩考核结果和你不符怎么办

1、首先，你要定期和你的顶头上司进行工作上的沟通。让你的上司平时都知道你在做什么，你并不是一个无所事事的人。同时你也可以从你上司那里了解他对你的工作有什么期望，因为你的工作不能以你所想的标准来做事，得以你上司的标准来做。

2、要对自己的业绩进行宣传。因为你做的很多事，为工作所做的一些努力上司是看不到的。如果上司不知道的话就没有用，所以有必要将一些工作上的情况通报给上司。并要时可以做一份表格或文件，上司对你的业绩评判也可以通过这来进行参考。

3、如果领导给了你不好的评价，你当场也不能表现不满。上司一定会认为给你这个评价有他的依据的。谁让他是你上司呢。因为你有必要迎合上司的作风。