1、首先先说下我招枯笏幕謇聘的时候使用的渠道，可能跟大家使用的大同小异，我首先会选择招聘会，但是这里的招聘会主要是以校园为主，其他的社会的招聘会个人不建议去，因为那里求职者比较少，而且相对来说年龄也偏大，不太符合我们企业的条件（现在都想要小鲜肉~）其次我会选择网络招聘，以前的时候我经常使用的就是58同城和赶集网招聘，自从2015年58赶集合并了以后，加上近几年手机端的用户迅速提高，网页版的58和赶集效果也已经不好了，加上他们的收费价格比较高，也不保证效果，另外保险行业已经占领了他们的半边天，求职者的质量也是迅速下降，所以我果断舍弃了这两个渠道。
2、目前来说网络渠道，我主要是用手机端的软件，网页端作为辅助的工具。舍弃了58和赶集以后，我用过了人力资源公司、还有一些手机软件（大约有二三十款），效果都不好，甚至还不如当时用58和赶集，最后我找到了一款比较靠谱的招聘平台。
3、我最近使用的这个平台叫做“上啥班”（这个名字个人感觉还挺接地气，这些年出来的好像都是比较奇葩的名字，像什么“饿了么”），第一次听说这个名字，我就感觉很有意思。软件在各个应用市场可以直接下载使用，我在这里就不过多介绍了，我主要介绍下它的亮点：
4、首先，在“上啥杠鲭总秀班”，可以录制企业视频，刚开始使用的时候，听说这个软件可以录制视频，我就让公司的宣传部的同事帮忙录制了一个公司陷矮簇腠招聘的视频，然后上传到了“上啥班”上面，结果还挺顺利， 第一次就通过了（据说他们比较排斥宣传片和一些乱七八糟的内容，最好有人出境，这样更容易通过哟~），好多求职者来的时候都是说在软件上看到视频不错，就决定来了~其次，”上啥班“这个平台有聊天系统，另外，“上啥班”里面的电话是高度保密的，如果对方想看我的电话，需要经过我的同意才可以~（这点我是非常支持的，以前用赶集和58的时候，经常会有各个地方的推销广告，都快把我烦炸了！！！）最后，“上啥班”的求职者也有视频，虽然大多数视频时间不是很长，但是通过一个短视频，基本可以让我知道他合不合适了，这样也省得不合适再来面试才知道，耽误我不少时间~
5、另外，在校园招聘会这方面，大家也记得都要参加，学校里面的效果也很好，我在学校的招聘会也招来不少人。但是记得，学校发的单页和易拉宝等宣传的东西一定要足够吸引学生的眼球（这点需要亲们的公司自己设计自己的哟，我就不过多介绍了）。另外，一定要给学生们足够的亲切感，切忌一副高冷的样子，学生们是很不喜欢这样子的~今天就先分享这些，大家有更好的内容可以一起分享哟~
