1、简历不过关简历是面试的第一关。如果简历写的乱七八糟，很容易被公司HR筛掉。如果你投出的简历总是收不到回复，那么不妨在简历上花点心思。个人信息，工作经历，项目经验等信息填写完整，版式要简洁清晰。一份好的简历是面试的敲门砖。
2、不要海投简历。很多求职者由于收不到企业的回复，以至于开始海投简历。不是自己心仪的公司，或者与自己职能不匹配的岗位都乱投一气。其实这样的做法是错误的，不仅无法增加企业的回复率，还会加深自己的焦灼感。所以这个时候要仔细思考无法收到回复的原因，而不是盲目的海投简历。
3、慎重裸辞一些上班族也许是无法忍受工作的压力，也许是厌倦了日复一日的工作。心一横选择了裸辞。但是在裸辞的时候一定要慎重，要规划好自己下一步的职业生涯。避免“裸辞一时爽”之后的迷茫，不要让裸辞变成下一份工作的绊脚石。
4、不要安逸太久对于刚毕业的大学生，或者裸辞后在家的待业人员。刚刚迎来的休息日是无比幸福的，可以把上班或是上学期间没时间做的事情通通做一遍，追剧，打游戏，旅游 …放劲醅仝洽松是可取的，但是过度的“放松”极易让人变得懒散，失去进取心，甚至不愿意再去工作。所以要对自己的生活有规划，不要安逸太久。
5、合理“挑剔”在找工作的时候一定要清楚地知道自己想要的是什么，在挑选职位和公司时要有自己的见解和选择。可以选择符合自己职能范凿速钲挞围的，与自己能力匹配度高的，或者匹配度稍低但是是自己心仪的公司。多对职位和公司进行了解，合理的“挑剔”。 但不要过于挑剔，工资少，离家远、工作太繁繁琐、需要加班等等，没有这样要求的公司是几乎不存在的。我们在找工作是也需要做出取舍。适应大潮流的同时提升自己的能力，才有更多选择的权利。要合理“挑剔”。
6、正确的认识自己很多人在找工作的时候出于迷茫的状态。不知道自己要找什么样的工作，也不知道适合自己的职位是什么，处在完全不了解的自己的状态。这个时候首先要明白自己想要的是什么，想做什么样的工作，自己喜欢和擅长的事情是什么等等，为自己做一个大致的规划。会对找工作很有帮助。
7、总结：找工作周期长，得不到回复，除了观社会现状，不妨多多反思一下自己的问题。找出问题所在，才能对症下药的解决。希望看完这篇文章你会有所收获，愿大家都能找到一份心仪的工作！
