1、找借口： 她把找借口的人称为职场受害者，因为他们无法为自己的成功承担责任。她建议，如果你没有找到答案，那就问问题。
2、错过最后期限： 想要失去别人的尊重，最容易的方法就是常常迟到，然后需要别人提醒最后期限。想要表现一切都在掌控中最好的方法就是主动安排时程然后准时完成。
3、没有为会议做准备： 人们常常在最后时候才为会议做准备，这让他们看来手忙脚乱，表现不如人意。为会议做好充分准备不仅让你感觉更自在，也看起来更有精神。
4、过于斤斤计较： Bennington说有位业务认为超过五点就算加班，公司应该要性昼缙倘补偿他，而有天他开会到七点下班，于是要求第二天晚到两小时。结磨营稼刻果不但老板拒绝，且在老板心中建立的价值也毁于一旦。她建议妳应该更全面看待你的工作，知道什么是对团队最有利。
5、反应迟钝： 有些人认为不回email表示拒绝或是不方便，但这其实只是给人困惑而已。她建议就算你给的答案对方不喜欢，但依然要回以示尊重。
6、自嘲的玩笑： 幽默感很棒，但是常常让自己变成笑柄有时候只会让人家觉得你不够严肃是个小坝苻锿疠丑，或是证明了你在别人眼中的缺点。所以，幽默也要掌握适当的火候，该幽默时就幽默，不该幽默是千万别幽默。
7、低估细节： 不要忘记小事，很多小错误会随着时间累积。她建议担心你眼前的工作，把这项工作做好，并随时都要在乎同事和客户的感受。很多大事都是从小事中初见端倪的。
