1、邀请她出去散心当朋友被辞退了，我肯定是十分同情和理解她的心情，作为好朋友，我首先要邀请她出去散散心，看看外面的风景，让她转移一下注意力，让心情好一点，再跟她一起寻找美食，逛一逛商业街，女孩子的快乐来的还是比较简单的。
2、询问她蹲赓忧甘被辞退的原因既然被辞退了，肯定要帮助她找出被辞退的原因，这样也方便她在后面的工作中不会出现这种情况。如果是她个人的原因导致，你要明确给她指出并让她引起注意，如果是单位的问题，那我们就一起吐槽一下公司然后跟它彻底拜拜啦。
3、帮助她分析它存在的问题作为好朋友，你对她也是比较了解的，那么这时候你就要很公正的指出她存在哪些问题可能会对工作造成不好的影响，作为好朋友我相信她也一定不会介意的，只有这样才更方便她以后的改正。
4、帮助她分析她的优点这时候她正处于气馁的情绪中，你也要帮助她重新建立自信心，那这时候给她明确指出她有哪些优点也是十分必要的，比如可以夸奖她做事有始有终很负责任，或者生活中性格爽朗，与大家都相处彡藤媛珂融洽一类的语言，这样能激发她重新工作的信心。
5、帮助她鼓起勇气度过难关她处于伤心的状态中，你作为好朋友不能让她消沉下去，除了夸奖她之外，还可以带她一起去领略下大自然的风光和自然的坚毅，告诉她人生没有一帆风顺的，而聪明的人会将自己坎坷的经历总结起来为自己的成功奠下基石。
6、给她推荐相关的单位招聘信息你可以试着找一些不错的她的行业相关的企业招聘信息发给她，让她来选择是否去面试，旧的工作已经成为历史，她要做的是一直向前看，为美好的明天而奋斗。
7、为她新的面试出谋划策当她准备新的工作面试时，你又可以帮助她出谋划策啦，可以教她在面试过程中注意扬长避短，尽可能展现自己优秀的一面，并且相信她一定会有出色的表现，找到自己心仪的工作的。
