毕业五六年来,主要的职责和内容没有太大的变化,尤其是对于一个有家庭的职业女性来说,照顾家庭为首要任务,重心发生了变化。工作觉得越来越无趣?到底怎么样才能摆脱“厌倦期”?重新评估工作内容,创造性的开展工作。虽然每天的工作内容相似,挑战性不大,极易引起厌倦,那么不妨换个方式进行工作。比如:每天整理文件时,能否想一想,怎么才能提高效率?能否建立电子文件?归类?学习新的技能,充实自己。很简单的例子,比如主要工作是财务,可不可以学习一项健身运动,学习CPA,学习法律法规,拓展自己的知识面和视野。参加团队活动,加强团队之间的交流。不断提高自己的认知能力和水平,融入集体,找到归属感。