1、切忌冲动 首先要明白自己的责任，担当起自己的责任，要冷静，不要冲动，如果思想走了极端，最终容易害人害己，还解决不了问题，需知国家对于农民工工资拖欠的问题很是重视，完全可以通过法律途径解决，可以参考以下步骤。
2、与老板协商 这肯定是第一步，无论通过谁帮助沟通协商，最终是要老板来结算工资的，老板可能也只是短期的资金周转问题，当然，就算好说好话的，也不要超过法律追诉期，一年；如果老板就是故意拖欠工资了，那么，就要继续下一步骤了。
3、老板的上级用工单位 农民工的老板一般都是在各大工程里承揽大小合同，用工单位自然是不喜欢也不允许自己工程的承包方出现劳资纠纷的，看是否能够帮助沟通协调。
4、劳动部门 如果上述情形都不能解决问题，可以直接到当地的劳动监察部门申诉，也可申请劳动仲裁，通过这样的途径一般都能解决。 当然，现在各地都有免费的法律援助机构，可以先咨询一下。
5、诉讼 如果上述办法还是无法凑效，就要发起诉讼了，要坚定的维护自己应有的权益。
