班干部工作态度质量标准
1,班干部必须以身作则,率先遵守各项规章制度,并积极影响其他同学自觉遵守。
2,认清本职工作,尽最大努力积极主动干好本职工作,在其他班干部需要协助时提供正确有效支持。所管事物一管到底，直到解决为止，不得纵容不正之风。
3,工作时间必须在岗公平公正履行工作职责,确保一方平安,风清气正。
4,各项管理登记坚持事实清楚,有理有据,不偏袒任何人。
5,每位班干部都应该以积极的行动和正确的舆论传递正能量,助推班级强大凝聚力的形成。不得发表与班级正确管理要求不一致的言论,不做类似的行为。
6,班长要分别针对所辖班干部给予提醒,监督和指导。每周评选出在执行工作态度质量方面的优秀班干部一人并且说明主要令人信服的事实和成果。督促落后的并说明原因。以上统计要做好登记。
7,因客观原因不能胜任某一工作时,班委会成员,组长可以向班级提出建议并说明理由。班委会开会最终研究决定。
8，长期遵守班干部工作各项要求，在本职工作上工作效率高，取得较好成效时，在同等条件下优先评选各类奖项。
9,树立制度管人,以德服人,以工作成效取信广大师生,公平公正履职的思想。
10，班长建立班干部监督专门记录本，主要记录主要班干部工作突出之处，违反此规定的事件等，其中行政组长归入纪律委员名下，学习组长归入学习委员名下，团干部归入团支书名下。
