当进入一家新公司的时候，适应新的工作环境十分关键。大部分人往往需要三个月的时间，这三个月内你给公司同事、老板的印象十分重要。因为这期间给别人留下的印象非常深刻，若你留下一个坏印象，将来很难改变，甚至被解雇。所以在进入新公司之初要建立良好的形象，给同事和老板留下良好的印象，以下是龙泉人才网给你的几个建议：
1．做好分内的工作；当你进入新公司接受一项新工作时，你需要高度集中的注意力，尝试多花些时间与同事合作、处理棘手的工作，把私人事物暂时搁置，出色的完成自己分内的工作，会给你带来印象加分。
2．适当的放松自己；谨记自己不是“超人”，公司并不会要求你解决所有难题，所以当遇到自己无法解决的问题，尝试和同事商量，合作来解决，自己遇到了解决不了的问题，要积极虚心的请教别人。在工作的时候，要优先去做一些较重要和较紧急的工作，然后再处理次要的工作，这样能让你工作起来游刃有余。
3．多做事，少说话；每家公司都有一些爱说长道短的人，他们爱填油加醋的说一些事情。这些是非可以听进耳内，但别忘了自己应有足够的分析能力。如不了解事情的来龙去脉，最好还是保持缄默，少说话，多做事往往没错。
4．建立良好的人际联盟；在公司中，多跟不同部门、不同阶层的同事建立起亲密而友善的关系。从总机的接线员到总经理秘书，从总务到财务都可以有你的朋友，这些“自己人”不仅会让你的工作变得更愉快，还能在你需要的时候伸出援手，助你一臂之力。
5．加倍努力；在一个理想的环境下，某件工作可能需要三星期去处理，实际上，上司可能希望你立即完成，却没有提供足够的培训，所以应随时准备多学点东西，要赶及期限可能要加班，甚至把工作带回家做。在许可的情况下，可寻求同事的协助，但切忌把同样的问题发问多次，有必要时应将重点记下以帮助记忆。
6．穿着要得体；“人靠衣装”这句话永远是对的。穿得光鲜一点，自己也会倍觉自信。若财政状况许可，每季可添置一些衣服和配饰。要注意不同行业的人对衣着有不同的要求，自己的穿着一定要得体。
进入新公司别轻易被失败挫伤，一次出错并非事业的坟墓，我们应从失败中学习，提醒自己，自己也是凡人，积极吸取失败的教训和经验，争取不在同一个地方绊倒两次。而且我们应集中注意自己的成就和潜质，要看到自己的长处，学会自我欣赏，自我鼓励。
