1、第一批通知人员。对于笔试面试排名靠前的人，一般在第一批次收到体检通知，数量通常要小于录取人数，这些人体检通过后，基本就被录用了。
2、差额体检。笔试面试靠前的人可能在身体不合格，为了给予足够的人员补充，农行会通知一定数量的人参加鲍冢侔哒差额体检，一二批体检的总人数大于录用人数。排名在录用人数之外的，即使参加体检，在前面人员没有出问烙疋艘烯题的情况下，也不会被录用。
3、顺位递进。比如招收100人，通知120参加体检，笔试面试分数在100之内的有5人体检不合格，那么第105名就有被录取的可能。
4、体检刷人。体检是刷人的主要方式，农行体检的要求比较高，项目也比较多。主要是在心脏和肝功能上刷人，超过规定标准的就不会被录取。
5、复查。如果被体检人的体检指标处于合格与不合格两可之间，比如，肝功能两项超标被刷，体检的人一项簦蹿另迹超标、一项接近，就要被通知复查。复查不合格的，也要被刷。
6、其他刷人。体检过程中，如果有人出现特殊情况或者另谋高就，主动放弃录取机会，那么后面的人也会顺位补进。
