1、第一、职业经理人一般都会是企业的高官，所以要有责任心、担当能力。肯为自己的下属担当，那么你的下属肯定会铁了心跟着你干。正所谓兄弟齐心，其利断金。在职场上唯有利润和人心对于企业发展最重要。
2、第二、不管任何时候，不要处事偏激，要为团队着想，为企业着想，团结同事，对同事适当担当，那么同事反过来也会替你分担压力。所以，大家好才是真的好，是职业道德的体现。不要为了一时的利益而得罪完周围的所有人。
3、第三、作为一名成熟的职业经理人，要为自己的上级分忧，这样老板就会永远重用你。任何人，如果被别人需要那么你就是重要的，就像那些宫廷剧，被人利用的价值都木有，那就真的没意思了。
4、第四、作为一名职业经理人，手上不乏一些资源，那么始终和对方合作要有诚信要有合作担当，那么这样的合作伙伴，合作方自然会信任、会喜欢，从而合作的资源也会源源不断。如果你每次只是取一杯羹这样的心里，那么基本上客户也会是一次性的。
5、第五、优质的客户只配优秀专业的人。“物以类聚、人以群分”，萝卜青菜各有所爱，但是那些优质的、最好的东西是所有人都追求的。往往自己就是优质的那些东西对于合作对象的选择通常也会千挑万选。所以让自己更加优秀是你的毕生追求。
6、第六、成功的人做事不应该目光短浅，只为考虑事物的眼前，而是要考虑事物的长远发展。甚至在有些时候要割舍一些东西，比如利润。为了更长远的客户发展、为了更长远的资源、更长远的合作。不要只是为了业绩而战，企业的实体的长远利益更重要，不能让自己很多年的苦心经营和上进毁于一旦。
