1、初始场地狭小，且不工整，在排放房间的时候要注意下设计这关有大量的骨折病人需要治疗，解锁骨折科室。
2、 一星要求60%的治愈率及舒适温度目标60%。由于地处寒冷，医院要全覆盖暖气，初始招聘尽量先招些有经验的，不然60%的治愈率达不到。疾病难度，游戏设定的各种疾病难度。诊断准确率，由家医科直接确诊为100%，玩家手动让病人治疗则为50~99%。
3、 现有的场地先尽量利用，等开了新建筑可以把占地较大的房间（比如病房）挪去对面，对面房间很工整。二星要求70%的治愈率，这关病人种类很多，要求科室尽量齐全，医生素质尽量要高，设备等级也要跟上。
4、 同时也要加紧培训，尽量快速提高低等级员工的能力。员工技能，根据专业训练与员工等级决定。升级，针对房间［设备的升级］与房间物品摆设，药柜增加1%治疗，即显示在此。
5、 三星要求80%的治愈力及治愈200名病人，这就要求整体医护人员能力了，当老鸟人数满足正常运转要求后可以着手培养一些新人，技能专科专用效果会好很多。本关地块多达5块，毕竟治愈200名病人场地越大达成速度越快。
6、 如果有奖励的急诊，不够诊室建议暂停马上多造1-2间，治疗完不少钱，还有奖励的钱，做完再拆科室；善用空格键，暂停来处理时间和建造；技能不对的医生护士瞎串门给人看病死亡率会高。
