面试时如何给面试官留下好的第一印象

 时间:2024-10-28 15:33:13

1、谦恭有礼,适当把握无论面试官是什么岗位,应试者无论何时都要表现得谦恭有礼,虚心好学。要有一颗包容的心。可能自己的技术比面试官更出色,但论在应聘公司,显然面试官更有发言权。

面试时如何给面试官留下好的第一印象

2、随机应变当被问到一些自己难以回答或是自己短板的问题,一定要随机应变 。切不可不懂装懂,这不仅是职场大忌,也是面试大忌。如果确实是自己不会的,可以坦言之,表达自己暂时还未研究到该领域 ,并向面试官请教答案。

面试时如何给面试官留下好的第一印象

3、不宜过分热情有些面试者可能为了去到心仪的公司,会过分热情,但这个并不会成为自己进入公司的因素。同时过分热情还会让面试官觉得自己不够专业,不够稳重 。做到基本的礼貌即可。

面试时如何给面试官留下好的第一印象

4、精心的打扮提前了解好要面试公司的背景与风格,比如是互联网公司还是金融、银行、或是销售类岗位还是设计类岗位,技术类岗位等。不同的公司有不同的场合,根据场合来确定自己的穿着。另外,面试时最好着淡妆,这是对面试官最基本的尊重,也是展示自己良好形象的一面。

面试时如何给面试官留下好的第一印象
面试时如何给面试官留下好的第一印象

5、积极的活力其实面试过程中,一般在做自我介绍时已经决定了成功与否的结果 。有些面试者积极主动,给人以精神和充足的干劲。但有些却给人一种十分疲惫的感觉。二者相比,很容易见分晓 。如果自己确实当天不适,可以与面试官重新调整时间。

面试时如何给面试官留下好的第一印象

6、举止、言谈面试官除了听自己回复的内容外,还会从其他方面来考察面试者。如微表情,身体语言,回答问题时的语气等等。这就需要面试者在这些方面多加注意。如有些面试者喜欢一直转笔,或是摸头等等,这些小动作虽然面试者不以为然,但在面试官看来,都会被记录在面试评价中。

面试时如何给面试官留下好的第一印象

7、总之,只要我们掌握了面试的一些需要注意的技巧与事项,再加上自己本身拥有的技能与素质,面试则会十拿九稳。

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