同事的忙不能随便帮,不然迟早要吃亏

 时间:2024-10-26 02:58:21

1、抱紧领导的大腿,尊重领导 在别人请求你帮忙的时候,若答应了,你可能会被职场工作累死,而且还会出力不被认可。让你自己身心俱疲。 记住,职场除了以你的领导,没人能够给你安排工作,别再私下接受安排了,包括扫地这样的小事。

同事的忙不能随便帮,不然迟早要吃亏

2、小心背黑锅 为什么我们老说不能随意的帮同事的忙?因为你可能好心好意帮忙了,耽误自己的工作不说,如果帮忙的活出了篓子,你的同事可能会直接推得一干二净,反正这活不是他干的,到时候你也是有理说不清。 要不怎么说这是吃了无数亏才明白的职场经验呢~

同事的忙不能随便帮,不然迟早要吃亏

3、帮着帮着就是你的事了 职场小白你可能都不信,特别是在行政文秘这类工作中,很多活界限分的并没有那么清晰,有些活一旦你接手了,可能这个活以后都是你的了。 另一方面,也就是那个著名的故事,如果你一直帮助他,久而久之,就成为理所应当的了,同事都心安理得了,如果哪天你拒绝了,这个朋友就没得做了~

同事的忙不能随便帮,不然迟早要吃亏

4、不在职责范围内要学会拒绝 尤其是刚进入职场的新人,不知不觉的就被老员工利用了,被安排做很多不适于职责范围内的事情,自己每天累得要死,有时候自己的本职工作都耽误了,还得不到上级领导的认可。这就是不能够学会拒绝,坚守自己的职内事物就行了,职场不要试图做好人,那样你会永远干不完的活。

同事的忙不能随便帮,不然迟早要吃亏

5、你的工作要有你的领导安排 你的工作时间做什么不是由你决定的,而是由你领导决定的。如何分配、如何使用,都应该由领导说了算,你没有权力自己接工作任务。所以,对方让帮忙的时候,即使该你做的工作,也要学会向领导请示,要让领导知道除了他安排的工作之外,你还做了什么?

同事的忙不能随便帮,不然迟早要吃亏

6、让对方和领导协调时间冲突 如果插进来的工作会影响计划内的事项的完成进度,那就要先协商好。怎么协商?记住,不是由你和对方领导来协商的,而是由对方领导和第三方来协商的。这个第三方就是你当前工作任务的需求方,可能是你的领导,也可能是别的部门。

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