1、性格特征：1，好奇心，特别是能够从工作中发现问题、发现热情、发现切入口。2，靠谱，做事情有反馈环，有结果，懂得汇报。3，耐力和定力，不会东一榔头西一棒子，也不会半途而废。有咬定青山不放送的决心。4，创造力。总能在场景与问题中找到解决方案。
2、管理风格：1，项目管理。对事情按不同咿蛙匆盗动线分级分类，做好线程，持续推进。2，期望管理。不会过高渲染也不会没有耐心，保持正常客观。3，风险管理。能够多思考几个维度，发现问题规避问题，瀚柏围歪安全完工。4，自我挑战。不畏首畏尾，面对困难主动靠上去干掉。
3、做事方法：1，大量调研。2，从事务任务里找到多个思维路径，准备充分。3，尝试、思考、反馈、行动。4，动起来，不纠结。
