1、2020年的中秋国庆都在10月1号，因此2020年中秋节和国庆节一起放假，人社部门表示，法定假日顺延一天，也是3倍工资，6倍工资是不存在的，也就是中秋 国庆一共放假8天。
2、那么国庆中秋加班工资具体怎么算：法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%公休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%计算加班工资的基数不得低于劳动者所在岗位应得的工资报酬，如果低于本市的最低工资标准，就以本市最低工资标准作为基数。
3、2020中秋节、十一假期包括法定节假日和公休日。那今年长假期间的加班工资具体计算方法为：法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数，公休日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。
4、工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定;二是劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加班工资基数确定;三是劳动合同、集体合同均未约定的，按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。同时，加班工资基数不得低于本市规定的最低工资标准。 相关部门强调，实行月工资制的用人单位日工资以月计薪天数21.75天进行折算，小时工资在日工资基础上除以8小时进行折算。
