1、团队就是一个集体，一个可以有很多人或者只有几个人的集体。我们身边最好的例子就是团队，每个人每一天都能遇到，甚至用到。在日常生活中，很多人会骑自行车，也有很多会开车。车的原理就是团队以及团队的发展。
2、首先说轮子，轮子是一个很奇妙的东西，一个轴心，若干细小车条，再上一个不算很厚实的车圈。这就是轮子的全部结构，分开之后每一个都很弱小，随便就可以被折断。但是一个轮子可以承受100斤甚至200斤的重量。
3、我们可以分析一下轮子的原理，一个个细小的车条，一边紧紧拉着轴心，一边紧紧拉着轮圈。每一根车条紧拉着自己应该拉的那个点，同时也撑着其它车条所拉的地方。每一根车条都盛镯颂耋互相的依靠，互相的支撑，他们就是团队的每一个成员，而轴心就是团队的核心：主管，轮圈就是团队。他们共同保证轮子的坚固结实，如果其中一根车条断了或者松了，车轮就要变形。每一个车轮都是一个完美的团队。
4、团队的发展其实就是团队的成功、复制、再成功、再复制。从一个轮子变成越来越多的轮子。一个轮子是独轮车，很难驾驶前进，2个轮子是自行车，可以轻松驾驶。
5、三个轮子是三轮车，更加安稳，还可以承载更多。四个轮子是轿车，可以飞奔在高速上。再加上几个轮子就变成了公车，可以承载几十人。
6、如果给这些加上特定的工具，就变成坦克车，无坚不摧、所向披靡。
7、当一个车有无数的轮子，就变成了火车，它就可以承载万物。企业也同样如此。在承载万物的同时，如果一个轮子上的配件坏掉了，那么等待的就是车毁人亡的悲剧。所以无论我们的逗垅型巢集体有多大，每一个团队，每一个人的重要性都很强。不用解释，思考一下轮子和车就明白了。
